遇到老板打你的情况，你应该立即采取以下措施：
保持克制与理智
在没有受到严重身体伤害的情况下，不建议以牙还牙，而应保持冷静，避免事态进一步恶化。
报警
无论伤害程度如何，都应该第一时间报警。警方会介入调查，并根据情况采取相应的法律措施。
报警后，警方可能会要求你进行法医鉴定，以确定伤害的程度和性质。
保留证据
尽量收集和保存相关证据，包括受伤部位的照片、视频、医疗记录、诊断证明等。
如果可能的话，寻找目击者，并请他们提供证词。
寻求法律帮助
可以咨询律师，了解自己的权利和可能的法律途径。
如果需要，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自己的劳工权益。
就医
尽快就医，确保自己的身体健康得到及时治疗。
保留好所有与治疗相关的单据和记录，这些将在后续的法律程序中起到重要作用。
考虑换工作
如果工作环境严重不利于个人安全和健康，可以考虑寻找一个更安全、更尊重员工权益的工作环境。
利用公司内部资源
如果公司内部有HR投诉通道或员工关系部门，可以向他们反映情况，寻求内部解决。
注意个人安全
在问题得到解决之前，确保自己的安全，避免再次受到伤害。
通过以上措施，你可以有效地维护自己的权益，并寻求公正和合理的解决方案。
