生育险的比例因地区和政策的不同而有所差异，但总体上，它们都是基于女职工所在用人单位上年度职工月平均工资和当地政府的财政状况来确定的。以下是一些常见的报销比例和标准：
生育医疗费用报销比例
一般在50%至100%之间，具体比例因地区和医疗机构等级而异。
生育津贴
不是按比例报销，而是根据不同情形有不同的计算和发放标准。例如，女职工生育津贴：妊娠7个月（含7个月）以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴。
缴费比例
生育保险的缴费比例一般不超过0.5%，具体缴费比例由各统筹地区根据当地实际情况测算后提出，报省、自治区、直辖市批准后实施。超过工资总额0.5%的，应当报人力资源社会保障部备案。
具体报销比例
有的地区规定，生育医疗费用报销比例为75%，并且实行实时结算。
-产前检查费用的报销比例因地区而异，例如，职工医保一级医院80%、二级医院50%、三级医院40%。
综上所述，生育险的比例在0.3%至1.6%之间，具体比例需要参照当地的具体政策和规定。建议您咨询当地的社保部门或相关机构，以获取最准确的信息。
